do or don‘t职场中听话应该用在对的地方

导语

大多数老板都希望自己的员工听话,叫他做这个他就做这个。但其实只会say yes的人并不会有多大成就,在职场做事要学会say no。比老板看得更远,看得更广泛的人比只会做事的人更受欢迎。

 do or don‘t职场中听话应该用在对的地方    

  失败陷阱:大部分人在组织中扮演这种听话的角色,他们是执行命令的可靠帮手。但假如你的目标锁定管理层,就要从大多数中跳出来,争取比他们看得远,想得多。

 do or don‘t职场中听话应该用在对的地方    

  Do 敢于提不同意见,努力与上司站在同一高度看问题,不仅可以成为上司的得力助手,还能获得许多在目前位置上得不到的信息,帮助你迅速成长。

  Do 有的上司喜欢找比自己强的人当助手,喜欢听到不同声音。不甘当顺民的你,不妨一试。

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