争论 大龄女人要跳槽还是不要跳槽

导语

女人过了25岁,一般到了结婚生育的年龄,在职场上不上不下的职位,跳槽又会考虑好多因素:例如会不会加班,会不会工资比现有的工作高,或者会不会离家好远……而关于大龄女人是否跳槽,在网上也分成了两派,快来看看。

 争论 大龄女人要跳槽还是不要跳槽       

        现在感觉女人也很可悲啊,年龄大了男人不要了,结婚了生孩子了,单位不要了,为什么女人这么悲惨呢??我很不心甘啊。对于这个话题,也是各有各的说法,大家来看看吧,是否正应了你的心里呢?

  有人说二十五岁是女人的分水岭,这个年龄的女人要积极准备应嫁了。个人问题解决了之后,又面临着家庭和事业的选择问题。很多已婚女性在跳槽时,总是会以家庭为重。关于跳槽问题,说法不一。

 争论 大龄女人要跳槽还是不要跳槽

  反对方:

  一、改变了家庭的生活状态,跳槽心理负担过重。

  李女士,孩子已经2岁了,她说孩子大一些,应该好好琢磨一下自己的事业发展了。前些年,一直是以家庭为重的,本以为这样就可以拥有自己的新生活了,但是真的跳槽之后,先生就开始抱怨说她应该找一份轻松的工作,应该兼顾家庭。她自己也觉得一忙就打乱了原来的家庭气氛和秩序,工作感觉很累。

  二、年龄危机使得选择难度加大,跳槽决策顾虑重重。

  如果说毕业时的自己还是“冲劲十足”的“毛丫头”,而成了“28岁的女士”之后明显感觉到社会给自己的机会少了,未来的道路变得窄了,抉择比原来困难了。珍女士,市场策划经理,从国外读书回来,发现挺难找工作的,对方挑自己,自己也变得挑剔起来,结果找了7个月的工作还是没有结果。

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